Adaptação = Ser camaleão

  
Uma das maiores dificuldades com pessoas que desejam o sucesso é adaptar-se as novidades.

Parece simples, mas não é.

Temos uma tendência a querer tudo dentro de uma rotina, de um padrão pré-estabelecido.

Ter rotinas não é ruim, mas é sinal de alerta. Algumas rotinas são fundamentais, pois precisamos ter segurança daquilo que estamos fazendo. Quer dizer, não posso trocar a pessoa que verifica as notas de expediente toda semana, nem todo mês, senão perderei a segurança.

Contudo, pensar apenas na segurança, traz insegurança.

Como assim?

No exemplo citado, ao deixar sempre a mesma pessoa cuidando de notas de expediente podemos estar desmotivando-a, deixando que esta pessoa entre num ciclo de rotinas, de dificuldades de adaptação a novas tendências. Isto será muito ruim quando ela sair de férias, quando ficar doente, quando quiser ir embora. Sim, ir embora! Ninguém é condenado a ficar ao lado de outra pessoa o resto da vida, nem no casamento isto funciona!!!

Pessoas vem e vão, nesta geração mais nova isto está mais rápido ainda e não adianta ficar reclamando, temos que observar como gestores do negócio, as tendências e como resolver as situações que podem acontecer.

Por exemplo:

    * Tenha periodicamente rodízio de funções.

    * Faça seminários/palestras/eventos de integração de todo escritório (não adianta ser um no final do ano).

    * Rode o PDCA (se não conhece, leia aqui).

Com planejamento, execução, monitoramento e correções você pode estar alinhado as tendência de mercado e adaptar-se.

Quer crescer? Seja camaleão, adapte-se as novidades antes que elas sejam a derrocada do seu sucesso.

Autor: Gustavo Rocha 

Publicado em: 18/07/2011, no site: www.qualidadebrasil.com.br