Funções Administrativas
Organização
Dotar o empreendimento de recursos necessários, dispondo-os de maneira mais adequada à consecussão dos objetivos definidos no Planejamento.
Organizar significa ordenar, arranjar, dispor determinados elementos segundo a preferência e objetivos de quem faz. Na empresa, "organizar" significa ordenar os recursos necessários à conclusão dos objetivos propostos pelo Plano de Ação.
Organizar é ordenar cada um dos sistemas (sócio-técnico-aberto-político) e combiná-lo da forma mais adequada. Não existe uma padronização para se organizar uma empresa. O procedimento conveniente depende do ambiente onde está inserida e da cultura nela existente.
A tarefa básica da função organizar consiste em montar a estrutura básica da empresa, dispondo atividades diferenciadas em unidades, editando normas, definindo cargos, atribuições, níveis de autoridade e responsabilidade e as relações entre eles.
Iniciar o processo de divisão do trabalho a partir das funções básicas da empresa e outros fatores como localização de unidades, processamento do trabalho, etc.
Organizar significa ordenar, arranjar, dispor determinados elementos segundo a preferência e objetivos de quem faz. Na empresa, "organizar" significa ordenar os recursos necessários à conclusão dos objetivos propostos pelo Plano de Ação.
Organizar é ordenar cada um dos sistemas (sócio-técnico-aberto-político) e combiná-lo da forma mais adequada. Não existe uma padronização para se organizar uma empresa. O procedimento conveniente depende do ambiente onde está inserida e da cultura nela existente.
A tarefa básica da função organizar consiste em montar a estrutura básica da empresa, dispondo atividades diferenciadas em unidades, editando normas, definindo cargos, atribuições, níveis de autoridade e responsabilidade e as relações entre eles.
Iniciar o processo de divisão do trabalho a partir das funções básicas da empresa e outros fatores como localização de unidades, processamento do trabalho, etc.
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